Что такое KPI и как его автоматически измерять в складских процессах

13 января 15 минут на прочтение 14
Почепский Олег
Автор статьи
Почепский Олег
Бизнес-аналитик направления маркировки

KPI склада

Содержание

KPI склада: что это и зачем нужны

KPI (Key Performance Indicators) — это ключевые показатели эффективности, которые измеряют результативность процессов на складе. Они позволяют управлять операционной деятельностью, пресекать узкие места и оптимизировать логистику.

Для склада KPI — это не просто цифры, это индикаторы жизненно важных процессов: скорость обработки товаров, точность учета, эффективность размещения, производительность персонала и т.д.

Например, если время обработки одного заказа растет, менеджер по логистике видит это в метрике «время обработки» — и может мгновенно принять меры: от обучения персонала до изменения маршрутов или реорганизации зоны комплектации.

Без четкой системы оценки эффективности управление складом превращается в хаотичное реагирование на проблемы, вместо регулярного их предупреждения.

Методика измерения KPI на складе

Измерение KPI начинается с правильной постановки целей. Необходимо привести в соответствие стратегические цели компании и операционные задачи склада. После этого — определить метрики, которые действительно отражают реальное положение дел.

Основные метрики эффективности склада

  • Производительность сотрудников — количество обработанных заказов, коробок или палет в смену на одного сотрудника.
  • Скорость комплектации — среднее время от получения заказа до его отгрузки.
  • Точность учета — процент расхождений между фактическими и учетными данными.
  • Уровень возвратов — сколько заказов вернулось из-за ошибок при комплектации.
  • Использование складской площади — эффективность размещения товаров (кубометры использования).

Эти показатели формируют базу для принятия решений руководством. Их важно отслеживать в динамике, а не разово — только тогда можно выявить рост или ухудшение процессов.

Пример расчета KPI

Допустим, на складе 15 сотрудников. За смену они обработали 180 заказов. KPI производительности: 180/15 = 12 заказов на человека. Если предыдущая неделя показывала 16 заказов на сотрудника — очевидно, есть снижение.

Автоматический учет KPI и аналитика

Автоматизация складских процессов — это ключ к стабильному контролю KPI. Современное программное обеспечение позволяет в реальном времени собирать данные, формировать отчеты и анализировать отклонения.

Контроль KPI в WMS системе

Например, WMS-система интегрируется с ТСД, получает данные о каждой операции сотрудника и сразу формирует метрики: обработано, время, точность. Исключаются ручной учет, ошибки человека и потери времени.

Преимущества автоматического учета KPI:

  • Отсутствие человеческого фактора;
  • Высокая оперативность отчетов;
  • Прозрачность целей и достижений для персонала;
  • Мотивация сотрудников через систему bonus/malus;
  • Возможность внедрения сделной оплаты труда.

Кстати, внедрение сделной оплаты труда на складе возможно только при наличии автоматизированной системы контроля показателей сотрудников. Более подробно это описано в статье Как внедрить сдельную оплату труда на складе.

Оптимизация работы склада через KPI

Показатели эффективности на складе работают не только как средство контроля, но и как инструмент развития. Изменяя одну или несколько метрик, можно «вытягивать» слабые места склада, оптимизировать ресурсы, снижать потери.

Пример: анализ метрики «уровень ошибок при комплектации» показывает, что к промахам чаще всего приводят нечеткие зоны хранения. Решение — изменить систему адресного хранения. Результат: падение ошибок на 40% и снижение возвратов.

Ещё один подход — использование KPI в рамках модели постоянного улучшения (например, PDCA). Когда принято решение, его реализация измеряется показателями. Повторная оценка показывает эффективность изменений.

Автоматизация складских процессов и контроль операций

Современные склады всё чаще переходят к цифровым системам управления. Автоматизация позволяет настроить такие процессы, как:

  • Распределение задач между сотрудниками в зависимости от реальной загрузки и KPI;
  • Автоматическое уведомление о падении эффективности;
  • Прогнозирование узких мест в логистике;
  • Оценка отклонений в производительности;
  • Контроль точек входа/выхода, погрузки и отгрузки грузов.

В итоге оказывается, что KPI на складе — это точка входа для перенастройки процесса. Видите падение эффективности — ищите причину и трансформируйте подход. Так вы увеличиваете выработку без расширения команды или увеличения бюджета.

Показатели логистической эффективности и складская логистика

Склад — это не изолированный элемент, а важная часть логистической цепочки. Поэтому интеграция показателей эффективности складской логистики с общими метриками логистики критически важна.

Сквозные показатели логистики, связанные со складом:

  • OTIF (On Time in Full) — выполнение заказов в срок и в полном объёме. Склад влияет на этот показатель через скорость и точность отгрузки.
  • Себестоимость логистики на заказ — включает в себя все расходы от хранения до последней мили.
  • Cycle Time — общее время от получения заказа до его передачи в доставку.

Если вы контролируете склад через KPI, они влияют на логистику. Быстрая комплектация и отсутствие возвратов — это не только экономия, но и повышение клиентского качества в B2B и B2C-сегментах.

Кроме того, аналитика работы склада помогает выявлять проблемы в связке: поставщик — склад — доставка. Например, опоздание на входе приведет к «провалу» по срокам отгрузки в общем логистическом процессе.

Руководителю важно видеть все — от загрузки погрузчика до основного логистического показателя. И только автоматизация метрик делает такую прозрачность возможной.

Часто задаваемые вопросы

Что такое KPI на складе и зачем они нужны?

KPI склада — это конкретные показатели, по которым оценивается эффективность работы склада и его сотрудников. Они помогают контролировать операции, измерять успешность и выявлять проблемы в процессах хранения, комплектации и отгрузки.

Какие KPI наиболее значимы для склада?

Наиболее важные KPI: производительность персонала, точность учета, скорость комплектации, использование площадей и уровень ошибок при сборке заказов.

Как автоматизировать сбор и анализ KPI на складе?

Для этого внедряются WMS-системы, терминалы сбора данных, электронные отчеты и модули аналитики. Все данные фиксируются автоматически, исключая ручной ввод и ошибки, ускоряя обработку информации.

Как KPI помогают оптимизировать работу склада?

KPI показывают проблемные зоны — от перегрузки сотрудников до неэффективного хранения. Это позволяет принимать точечные меры: перенастраивать процессы, улучшать инфраструктуру, повышать мотивацию персонала.

Можно ли использовать KPI для внедрения сдельной оплаты труда?

Да, зато система оплаты труда по KPI становится объективной и прозрачной. Подробнее об этом можно прочитать в статье о внедрении сдельной оплаты труда.


Количество показов: 14

Статьи по схожей тематике